对于获得职称的方式，我们都知道可以通过职称认定、职称评审、以考代评等方式取得。今天我们就来了解下职称评审，如果你是初次申报杭州职称评审，这些你一定得了解清楚！

1、职称的三大等级

初级职称
员级。如：技术员。
助理级。如：助理工程师、助理经济师等。

中级职称
工程师、讲师等。

高级职称
副高级。如：高级工程师、副教授、副研究员等。
正高级。如：正高级工程师、教授、研究员等。

2、职称评审一般考核什么

（1）通过个人述职、考核测评、民意调查等方式全面考察职业操守、从业行为。

（2）将业绩、能力和贡献水平作为职称评价的主要依据。

（3）论文是否公开发表不作统一要求，但科学引文索引、核心期刊论文发表数量、论文引用榜单和影响因子排名等可作为评价参考。

3、职称评审需要注意的

（1）离退休人员、公务员和参照公务员法管理的事业单位人员不得参加职称评审。

（2）申报前规定任职年限的年度考核每出现1次年度考核结果为基本称职(基本合格)及以下者，延迟1年申报。

（3）单位没有相应的建筑资质或营业范围不含所工程类服务不得申报职称。

（4）对伪造学历、资历、业绩，剽窃他人技术成果等弄虚作假者，实行“一票否决制”，取消申报评审资格。

以上是杭州职称评审相关内容，若还有疑问的话欢迎咨询空格职称专业顾问。