全区各企事业单位主管部门、各有关单位：

根据《浙江省职称评审管理实施办法（试行）》（浙人社发〔2020〕47号）、《关于下放中级职称初定权限的通知》（杭人社发〔2022〕18号）、《职称评审监管暂行办法》（人社部发〔2024〕56号）等文件精神，为做好我区2025年初定、认定职称工作，现将有关事项通知如下：

01、基本要求

1.遵守中华人民共和国宪法和法律法规，具有良好的职业道德、敬业精神，作风端正，热爱本职工作，认真履行岗位职责，考核合格。

2.有准入要求的职业，申报初定或认定助理级以上职称应先取得相应有效的职业资格。

02、学历（位）和专业工作年限要求

所学专业与从事的专业岗位要求详见《初定部分中、初级职称专业要求》（附件1）和《可认定的初级职称》（附件2），学历（位）和专业工作年限具体要求如下：

（一）初定

1.取得中专（含中等专业学校、职业高中、技工院校中级工班，均指毕业，下同）或大学专科学历（含技工院校高级工班，均指毕业，下同）后，从事专业工作满1年的人员，可初定员级职称。

2.取得大学专科学历后，从事专业工作满3年的人员，可初定助理级职称。

3.取得大学本科学历（含技工院校预备技师班和技师班，均指毕业，下同）后，从事专业工作满1年的人员，可初定助理级职称。

4.取得第二学士学位或研究生班毕业学历人员，具有研究生学历或硕士学位者，可初定助理级职称。

5.具有研究生学历或硕士学位者，从事专业工作满3年（学历或学位取得前后从事本专业或相近专业的工作年限可以相加，但学历或学位取得后从事专业工作须满1年），可初定中级职称。

6.博士学位获得者，可初定中级职称。

（二）认定

1.取得中专学历后，从事专业工作满5年，可认定助理级职称。

2.取得中专以上学历，现任员级专业技术职务满1年，因专业技术岗位变动，可认定相应的员级职称。

3.取得中专以上学历，现任助理级专业技术职务满1年，因专业技术岗位变动，可认定相应的助理级职称。

4.获得高级工职业资格或职业技能等级后，从事技术技能工作满2年，可认定相应专业助理级职称（适用工程、农业、工艺美术、文物博物、实验技术、艺术、体育、技工院校教师等职称系列）。

03、申报材料

（一）《初定专业技术职务任职资格表》一式3份。

（二）相关附件材料（应原件扫描后上传）

1.学历证书、学位证书。

2.学历、学位证明材料。

3.现职称证书（仅因专业技术岗位变动，申请认定员级、助理职称人员提供）。

4.职业技能等级证书（仅按“获得高级工职业资格或职业技能等级后，从事技术技能工作满2年”条件认定助理级职称人员提供）。

5.杭州市参保记录。

6.劳动（聘用）合同。

7.职业资格证书。

8.年度考核登记表。

如果还有疑问，欢迎随时咨询空格教育哦。