不需要你有很高的学历，也不需要是名校毕业，对你的收入也没有要求。只要你在申请时，找到合适的香港雇主聘用，那么就可以通过香港专才计划获得香港身份。3个月左右快速拿香港身份，通过率高达90%。可以说香港专才是一种门槛较低，快速落户香港的方式。

香港专才计划申请条件

计划的核心逻辑是「雇主担保制」—— 需先获得香港本地雇主聘用或在港运营公司，对申请人的条件也有要求。

1️⃣申请人基本条件：

✅️年龄：年满18周岁及以上。

✅️学历：通常要求拥有本科学士学位或相关专业资格。在特殊情况下，大专学历或拥有专业资格证书的申请人也有可能被接受。

✅️工作经验：需具备良好的专业技能和经验，所从事工作应与学历背景紧密相关，并且该职位在香港本地难以找到合适人选。

✅️良好品格：无任何犯罪记录，在入境方面无不良记录。

✅️工作聘用：已获得香港公司提供的全职工作，或在香港创办公司以自雇形式申请。

2️⃣雇主公司条件：

并不是所有的香港企业都能通过专才计划招聘外部人员，入境处在审核申请时，同时需要考察香港雇主的条件，比如公司业绩、运营数据、税务报表等，如无法提供或解释相关问题，成功率会大大降低。

✅成立时间与运营情况：一般要求公司成立一年以上，有实际办公地点，至少有3名本地员工并为其连续缴纳6个月的强积金，年营业额不低于300万港币。但如果公司投资金额较大，属于高新技术产业，或能证明对香港有重大贡献，初创公司也有机会被考虑，但需证明业务规划合理性(如商业计划书、客户合约、市场拓展策略等)。

✅职位空缺证明：需重点证明确实有该职位的空缺，在港难以觅得合适的人选，如果申请人符合香港“人才清单”的要求，可不用提供职位空缺证明。

香港专才计划续签永居要求

01续签要求及流程

香港专才计划续签的核心逻辑是证明与香港的雇佣关系持续有效，并满足入境处对“通常居住”的认定标准。以下是具体细则：

①续签模式

️首次签证：获批后获3年逗留期限，需在签证到期前4周内申请续签。

️续签周期：

⏩️普通续签：采用“3+3+2”模式(即首次3年→续3年→再续2年)。

⏩️顶尖人才优化：如果申请人年薪≥200万港币，首次续签可一次性获批5年。

②续签核心条件

雇佣关系：需继续受雇于原公司或自雇企业，工作内容与获批职位一致。若更换雇主，需重新提交申请并获批。

薪资要求：月均收入≥3.2万港币(自雇需提供公司运营证明，如审计报告、纳税记录等)。

雇主资质：公司需持续满足年营业额≥300万港币、雇佣≥3名本地员工等要求。

③续签材料清单

✅️个人材料：香港身份证、有效旅行证件(如港澳通行证)副本。

✅️雇佣证明：

雇主推荐信(列明职位、薪酬、雇佣期限及工作职责)。

工资流水、强积金缴纳记录、纳税证明(如薪俸税评税通知书)。

✅️自雇补充材料：公司商业登记证、财务报表、业务合同、租赁合同等。

④注意事项

⭕️签证激活：续签申请及缴费时，申请人需身处香港境内。

⭕️转换雇主风险：如果更换雇主，需提前向入境处申请并获得批准，流程与首次申请类似。

02转永居核心要求

香港专才计划申请人需满足连续通常居住满7年的条件，但“通常居住”不等于强制居住，需通过多维度证明与香港的紧密联系：

①永居审核标准

✅居住时间：建议每年离港不超过180天，累计离港时间不超过总逗留期的30%。

✅社会联系证明：

️经济联系：稳定的在港工作记录(如雇佣合同、税单)、银行流水、强积金缴纳记录。

️家庭联系：配偶及子女在港居住(如子女在港就读证明、家庭住址的水电费账单)。

️业务关联：自雇企业需提供运营证明(如公司审计报告、业务合同)。

②关键证明材料

✅️居住证明：香港租房/购房合同、水电费单、电话费账单。

✅️工作证明：在职证明、工资流水、纳税记录。

✅️社会活动：本地社团会员证明、公益活动参与记录、信用卡消费记录。

③特殊情形处理

✅长期离港说明：如果单次离港≥6个月，需提供合理解释(如外派工作证明、医疗证明)。

✅续签中断补救：如果签证中断，需重新累计7年居住期，但可通过补充材料(如纳税记录)强化联系。

④香港永居申请流程

1️⃣资格核实：通过香港入境处官网提交《核实永久性居民身份证资格申请表》(ROP145)及证明材料。

2️⃣面试与审批：入境处可能要求面试，审核周期约6周。

3️⃣领取证件：获批后需现场办理永居身份证及护照。

香港专才计划凭借其低门槛、快速审批和高成功率，已成为内地人才通往香港身份的“黄金通道”，如今正向广大有志之士敞开怀抱!无论你是渴望在事业上迈向更高台阶，还是希望为子女争取更优质的教育资源，亦或是享受香港先进的医疗福利，专才计划都为你搭建了一座通往理想生活的桥梁。如果你对香港专才计划感兴趣，又不知道自己符不符合申请条件的，欢迎咨询空格移民老师。