对于通过高才通、优才、专才、赴港留学等途径拿到香港身份的朋友来说，“转永居” 是实现身份价值最大化的关键一步。不少申请人因误解“续签=永居”导致功亏一篑。本文深度解析香港永居核心要求，助您提前规划、规避风险!

PART.1转永居的核心前提

想申请香港永居，首要前提是香港身份续签满7年，但并非满7年就能直接获批，还需同时满足以下2个硬性要求，缺一不可：

1、申请时必须身处香港境内

递交永居申请的那一刻，申请人需本人在香港，且处于“合法逗留”状态——这里的“合法”指所持签证(如高才签证、专才签证等)在有效期内，无断签、逾期等情况。

若申请人是香港永居在境外所生、常居内地的子女，需将有效居留权证明书附贴在 “单程证” 上，才能确认香港居留权。

2、所持逗留签证在有效期内

港府明确要求，申请永居时的签证需合法有效。一旦出现 “断签”(比如签证到期未及时续签)，永居申请会直接被驳回，之前的居住年限也可能受影响。

PART.2关键误区：“通常居住” 不是“连续住满7年”

很多人误以为“通常居住”是“7年不能离港”，其实港府的界定更灵活，核心看“定居意愿”，而非“绝对连续居住”。只要你以“在香港长期定居”为目标，即便有短期离港(如出差、探亲、短期度假)，也会被认定为“通常居住”。

1.港府判断“通常居住”的4个维度

入境处会从以下4点综合评估，而非单纯看离港时长：

①离港的具体原因(如工作出差、家人探亲vs长期在境外生活)、离港时长和频次;

②在香港是否有固定住所(如自购房产、长期租赁的住宅);

③是否受雇于香港本地公司(而非境外公司派驻香港);

④主要家庭成员(配偶、未成年子女)是否在香港居住。

2.这9种情况会被 “一票否决”

若属于以下情形，无论居住多久，都不会被认定为“通常居住”，直接失去永居申请资格：

①以非法途径进入香港，之后无论是否获得入境事务处处长批准而继续留在香港;

②违反任何逗留条件而滞留香港;

③以难民身份在香港停留，或因等待难民身份甄别或遣送离港而被羁留在香港;

④作为政府输入雇员计划中的外来合约工人在香港受雇并停留;

⑤以外来家庭佣工(来自香港以外地区)身份受雇并停留香港;

⑥以《领事关系条例》所规定的领馆人员身份在香港停留;

⑦以香港驻军成员身份在香港停留;

⑧以规定的中央人民政府旅行证件持有者身份在香港停留;

⑨在任何时间段内，依据法院判决或命令而遭受监禁或羁留。

PART.3香港居民身份转永居的申请条件

香港居民身份转永居需要满足以下条件：

1、七年通常性居住的原则

香港入境处不强制要求每年住满180天，但单次离港不宜超过180天，申请人需要保持7年签证不断签，如果因疫情等特殊原因断签不超过3个月，可以提交解释信争取豁免。

综合评估因素包括：是否受雇于香港公司或自主创业、家庭成员是否在港居住或就读、在港是否有固定住所、是否合法纳税并缴纳强积金(MPF)、离港原因及频率等。

2、与香港的紧密联系

①工作联系：受雇于香港公司或机构，从事与自身专业背景或技能相关的工作，且薪酬待遇不低于市场水平，能够为香港的经济发展做出贡献，这将是有力的证明。

②家庭联系：已婚人士可安排配偶和孩子在香港生活或读书，节假日赴港探望，如果孩子在内地读书，可利用假期参加香港的培训班、夏令营等活动，以增强家庭与香港的联系。

③社会联系：积极参加香港的社会活动，如加入本地行业协会、参与公益慈善活动等，还可以缴纳强积金，注册香港公司，建立业务往来，以体现与香港的紧密联系。

3、良好品格及经济能力

①无犯罪记录：在居留期间保持良好的行为记录，无犯罪记录或不良入境记录。

②经济能力证明：有足够的经济能力支持自己及家人在香港的生活，可通过提供银行存款证明、工资单、税单等来证明。

香港永居身份申请的核心是系统性规划“通常居住”证据链，确保签证连续性，因此在申请前就需要做好规划，根据个人情况选择适配的人才计划，并提前做好续签准备，方才能更加游刃有余拿下永居。如果有意香港身份，可以咨询空格教育老师提前做个综合测评，会有资深顾问为您详细解答。